Spring naar content
  • Onze expertises
  • Over ons
    • Onze mensen
    • Maatschappelijk ondernemen
  • Internationaal
  • Werken bij
  • Nieuws
  • Transitievergoeding
  • Contact
  • Nederlands
  • Engels
Search
Close this search box.
  • Onze expertises
  • Over ons
    • Onze mensen
    • Maatschappelijk ondernemen
  • Internationaal
  • Werken bij
  • Nieuws
  • Transitievergoeding
  • Contact
  • Nederlands
  • Engels

Palthe Oberman Advocaten: specialisten in arbeidsrecht

Betrokken, doortastend en vasthoudend. Steeds pragmatisch.

Contact

Onze expertises

  • Reorganisatie
  • Overgang van onderneming
  • Medezeggenschap
  • Arbeidsovereenkomst
  • Maatschappen & operaties
  • Individueel & collectief ontslag
  • Grensoverschrijdend gedrag
  • Fraude op de werkvloer
  • Flexibele arbeidsrelaties
  • Due diligence & overnames
  • De bestuurder
  • Bewijsvergaring & bewijsbeslag
  • Ziekte & arbeidsongeschiktheid

Actuele inzichten,
juridische trends.

Blijf op de hoogte van belangrijke trends en hoe deze invloed kunnen hebben op uw organisatie of situatie.

Onze blogs

POA bouwteam informeert u over ZZP-perikelen

november 1, 2024

Focus on Integrity juni

juli 30, 2024

L&E Global Employment Law Tracker August 2024

juli 30, 2024

Een update over de componenten van de transitievergoeding

juni 26, 2024

War Child

juni 19, 2024

De (on)mogelijkheid tot het laten vervallen van bovenwettelijke vakantiedagen: oplossingen gezocht!

juni 13, 2024

Ranking & Partners

Hoe kunnen we u helpen?

Neem contact op
Prins Hendriklaan 17
1075 AZ Amsterdam
 
Bekijk locatie
Menu
  • Onze expertises
  • Onze mensen
  • Internationaal
  • Werken bij
  • nieuws
  • Transitievergoeding
  • Contact
Menu
  • Onze expertises
  • Onze mensen
  • Internationaal
  • Werken bij
  • nieuws
  • Transitievergoeding
  • Contact
Contact
  • info@paltheoberman.nl
  • +31 (0)20 344 61 00
  • Palthe Oberman
  • Palthe Oberman
Meld u aan voor:
© Copyright 2023 Palthe Oberman. All rights reserved.
Privacy verklaring
Algemene voorwaarden
Terug naar boven

Meld u aan voor: