Palthe Oberman is een niche advocatenkantoor voor arbeidsrecht, ambtenarenrecht en maatschapsrecht.

Tijdens vakantie heeft een werknemer recht op zijn gebruikelijke loon. Maar wat valt er precies onder dit ‘vakantieloon’? En hoe zit het met het vakantieloon van zieke werknemers? 

Regelmatig krijgen wij de vraag welke looncomponenten meegenomen moeten worden bij de berekening van de transitievergoeding. En hoe het zit met de arbeidsongeschikte werknemer als zijn laatstelijke salaris minder is dan 100%. Hieronder heb ik de regels voor u op een rij gezet.

Palthe Oberman biedt u hierbij aan de Employment Law Tracker van L&E Global van januari 2020, met de meest recente updates op het gebied van arbeidsrecht.

Verschenen in: Security Management, 1 - 2020

Per 1 januari 2020 is weer het een en ander op arbeidsrechtelijk gebied gewijzigd. 

Palthe Oberman biedt u hierbij aan de Employment Law Tracker van L&E Global van december 2019, met de meest recente updates op het gebied van arbeidsrecht.

De nieuwe Wet arbeidsmarkt in balans zal volgens Nadia Adnani en Kim Deelen juist niet die gewenste balans tussen flex- en vast werk bevorderen.

Nadia Adnani en Kim Deelen 29 december 2019, 9:00 in Het Parool

Het hoge woord is eruit: op 8 november 2019 deed de Hoge Raad uitspraak over de vraag of een slapend dienstverband moet worden beëindigd op verzoek van de werknemer.

Per 1 januari 2020 verandert de regelgeving omtrent de WW-premiedifferentiatie. Afgelopen week (9 december 2019) is een belangrijke Kamerbrief verschenen van minister Koolmees over dit onderwerp. Die brief heeft grote administratieve en financiële gevolgen voor werkgever