Kandidaat met een concurrentiebeding? Een kort geding levert altijd wat op!

Marcus Draaisma schreef een blog voor CHRO en HR Praktijk over de impact van concurrentiebedingen op de overstap naar een nieuwe werkgever. Wat kunnen werkgevers en werknemers doen wanneer een kandidaat wordt belemmerd door een concurrentiebeding, en wanneer biedt een kort geding uitkomst? Hij bespreekt de mogelijkheden om een concurrentiebeding aan te vechten of af te kopen en legt uit waarom juridische actie vaak meer oplevert dan op voorhand wordt gedacht. Lees hier zijn bevindingen.